法官在巡回审理时当场组织调解(图/受访单位提供)

　　近年来，峡江县人民法院坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，从源头上减少诉讼增量，不断强化司法为民工作理念，力争减轻群众诉累。当前，该院以推进社会矛盾化解、创新社会管理、确保社会稳定为着力点，深入推进一站式服务高质量发展，取得积极成效。

　　建立乡镇诉调对接中心

　　今年1月，肖某在龙某及吴某的雇请下，为该二人合伙承揽的工程施工。完工后，龙某就劳务费向肖某出具了欠条。该工程经过验收，吴某领取了工程款。

　　龙某是吴某的姐夫，因龙某与其妻子感情不和闹离婚，吴某便将合伙工程中应分配给龙某的款项，直接给了龙某的妻子。肖某经要求支付劳务费无果，遂起诉至峡江法院。该案依托严琼星工作室，并联合人社局、乡镇和村委，于近期成功调解。

　　据了解，峡江法院与县委政法委、县社会治安综治委在2021年联合出台《关于建立诉调对接工作机制的试行办法》，与峡江全县11个乡镇建立诉调对接中心，与县医院、县公安局交警大队水边中队、仁和镇某村委建立了诉调对接点，并全部实现与严琼星工作室协调对接，做到现场与远程、实体与网络、网下与网上互联互通，将矛盾纠纷化解在诉前。

　　自严琼星工作室成立以来，该院依托工作室共调解案件1167件，成功调解785件，调解成功率67.26%，在线提交司法确认案件20件；道路交通事故损害赔偿纠纷诉调对接点承办案件172件，成功调解158件。

　　完善“1+N”多元解纷模式

　　2021年，峡江法院与县司法局、人民银行峡江县支行、吉安银保监分局峡江监管组联合出台《关于全面推进金融纠纷多元化解机制建设的实施意见》，成立金融纠纷矛盾化解中心。峡江法院通过采取委派、委托调解等多种解纷方式，积极引导金融案件当事人选择金融多元化解机制中的非诉讼方式解决纠纷，将金融纠纷多元化解工作纳入一站式多元解纷体系部署推进。自金融纠纷矛盾化解中心运行以来，共调解金融纠纷358件，成功化解275件，其中进行司法确认22件。

　　此外，峡江法院与县总工会联合出台《劳动争议诉调对接机制》，并成立了“法院+工会”劳动争议诉调对接工作室。今年以来，该院积极构建维权服务平台，推动涉企劳动争议案件高效化解，组建劳动争议专业化解队伍，凝聚劳动争议化解合力。

　　下一步，峡江法院将继续完善“1+N”(即严琼星工作室+婚姻家庭、医疗、物业、金融、保险、消费维权、道路侵权等专业性、行业性调解)多元解纷模式，积极创新工作机制，满足群众多元司法需求，促进矛盾纠纷实质性化解。

　　宋建兵 全媒体记者陈佳 王白如